苏州304am永利集团集团法务中心法制宣传专栏简介：

　　本专栏致力于通过讲解司法案例，普及法律知识，提高集团员工法制素养，提升集团及各子企业合规管理水平，推动全集团尊法学法守法用法。

　　本期专栏为第五期，主题为：刑法修正案（十二）

　　《刑法修正案（十二）》

　　与新《公司法》的衔接

　　2023年12月29日，十四届全国人大常委会第七次会议通过了第二次全面修订的《中华人民共和国公司法》（以下简称：新《公司法》）及《中华人民共和国刑法修正案（十二）》（以下简称：《刑法修正案（十二）》）。同时，新《公司法》对企业董监高的勤勉忠实义务及不当履职的责任等问题进行了加强与完善。《刑法修正案（十二）》新增了非国有企业员工舞弊行为的刑事责任，进一步规范民营企业经营者的行为。此次《公司法》的修订与《刑法修正案（十二）》进行了有效衔接，为企业治理内部贪腐、舞弊提供了强有力的法律武器。

　　（一）刑法修正案（十二）中与新《公司法》衔接的修订部分：

　　（二）新《公司法》中与《刑法修正案（十二）》衔接的修订部分：

　　1.现行《公司法》第147条规定了公司董事、监事、高级管理人员的忠实勤勉义务，但是对忠实勤勉义务的具体内容未作详细规定。修订后新《公司法》第180条明确了忠实义务和勤勉义务的核心要件，且对关联交易、竞业禁止、公司机会等常见的董监高损害公司利益的行为专门作出限制性或禁止性规定，明确了责任承担方式，

　　2、新《公司法》第181条至185条在现行公司法第147条和第148条的基础上对董监高违反忠实义务的几种具体行为进行了细化与完善。第181条主要列举了五种行为，侵占、挪用行为，设立个人账户存储公司资金，收受贿赂，收受回扣行为和擅自披露公司秘密。对于关联交易、公司商业机会、同业竞争等市场上经常出现的行为，新公司法在182至185条进行了专条规定，并进一步明确了董监高违反这些行为的法律后果和特殊情形下的议事规则。

　　（三）《刑法修正案（十二）》与新《公司法》的衔接意义解读

　　1、新《公司法》及《刑法修正案（十二）》的相关修订，落实了对国有企业和民营企业的平等保护，进一步加强了对企业腐败、舞弊现象的打击。

　　随着民营经济不断发展壮大，要求刑法对国企、民企平等保护的呼声越来越高。但在现行刑法中，非法经营同类营业、为亲友非法牟利、徇私舞弊低价出售公司资产等犯罪行为，均只能由国有公司、企业的人员构成。民营企业在发现内部人员有相同行为时，只能以嫌疑人存在职务侵占、挪用资金、收受商业贿赂等罪名进行控告。而要以这三项罪名提出刑事控告，实际中较为困难。相比于职务侵占、挪用资金及商业贿赂犯罪，非法经营同类营业等犯罪行为的证明难度是显著降低的。民营企业在进行内部反腐败、反舞弊调查时，一旦查实了外部公司与内部人员的关联关系，就有机会从非法经营同类营业、为亲友非法牟利等角度先行报案，后续进行全面调查。所以，进一步拓展相关的犯罪主体，既能为刑事追责兜底，又能成为公司、企业反腐败、反舞弊的突破口。。

　　2、依法健全和落实公司治理结构，促进现代企业制度的完善和发展。

　　新《公司法》细化和完善了关于企业董监高人员的忠实义务和勤勉义务，同时进一步明确和强化了控股股东、实际控制人的法律责任。企业董监高人员避免关联交易、同类营业等行为，依法履行忠实与勤勉义务，避免管理人员的民事与刑事责任。新《公司法》与《刑法修正案（十二）》的颁布与实施，对引导企业依法健全和落实法人治理结构具有重要意义，进一步促进现代企业制度的完善与发展提供法律保障。

　　3、完善企业合规治理，促进企业合规发展。

　　近年来，企业合规治理已成为我国经济和法律领域的热点，企业合规制度的建立健全，完善发展意义重大，是保护经济发展与推进国家法治建设的有效途径。规范企业管理，避免民事纠纷、避免行政处罚尤其是避免刑事处罚，是企业合规治理的基础要义。在刑事犯罪领域可以通过完整的企业合规体系作为企业无罪辩护的基础。在新《公司法》与《刑法修正案（十二）》颁布后，企业的合规治理应当注重依据新法规定，调整完善企业合规内容。企业管理人员责任的扩大，尤其是刑法新修订的非法经营同类营业罪、为亲友非法牟利罪、徇私舞弊低价折股、出售企业资产罪，应当成为企业合规培训、合规治理的重要内容。

　　其他在《刑法》中涉及

　　国企单位及员工相关罪名

　　近年来国有企业负责人,高管人员的职务犯罪呈上升趋势。除了上文提到的非法经营同类营业罪、为亲友非法牟利罪以及徇私舞弊低价折股、出售企业资产罪，还存在国有公司、企业事业单位工作人员利用已有职权，贪污、贿赂、滥用职权、玩忽职守等犯罪行为。本次结合此次的《刑法修正案（十二）》，特进行整理以供参考。