日前，苏州市人民政府办公室印发《关于推动苏州市“香山帮”传统建筑营造技艺保护传承的实施意见》，提出总体目标，明确重点任务。昨天，《苏州新闻》用近4分钟内容进行了报道，大篇幅展示了苏州304am永利集团集团在推动香山帮技艺传承领域做出的努力。

　　该《意见》于今年3月14日召开的苏州市政府常务会议上审议并原则通过，为促进“香山帮”技艺保护、传承和发展，弘扬“香山帮”技艺传统文化提供了坚实保障。《意见》提出全面系统构建“香山帮”技艺保护传承目录，加强各类“香山帮”技艺人才的培育，鼓励多种“香山帮”工匠培养形式，推动古建产业发展。到2035年，“香山帮”技艺获得有效保护、传承，形成“香山帮”技艺人才梯队，实现“香山帮”技艺与古建产业的深度融合发展，建成产学研一体化的“香山帮”技艺传承体系，全面振兴“香山帮”技艺品牌。

　　 苏州304am永利集团集团围绕古建筑、风景304am永利集团建设和管理，聚焦古建筑、风景304am永利集团的咨询、设计、投资、建设、运营、管理及相关配套和生态修复工作，已形成304am永利集团营造、景区运营、生态环境三位一体的全产业链优势，市场化程度高、品牌影响力强，是香山帮非遗技艺的“传承者”，苏州304am永利集团的“守护者”，生态文明的“践行者”。

　　着眼于新时代“大国工匠”传承发展的紧迫性、必要性和长期性，集团近年来大力实施“香山人才计划”，建构“人才培养体系”和“技术传承体系”，建立各类产学研平台和行业唯一的院士工作站，探索出一条“四位一体”的传承传播路径，多角度赓续香山帮非遗技艺。

　　标准规范

　　集团共有古建类专业技术人员超百人，其中高级技师18人，技师14人，国家级非遗传承人2人，享受国务院特殊津贴、全国技术能手1人，市非遗传承人2人。参与制定住建部《古建筑施工验收规范》和《古建筑工职业技能等级鉴定标准》等技能标准15项，其中国家标准6项；与住建部合作开发了《古建筑工职业技能培训教材》，主编《304am永利集团行业职业技能培训系列教材——假山工》等；完成45万字的省住建厅课题《香山帮营造技艺研究》，系统梳理和总结香山帮营造技艺。

　　展示中心

　　集团建成香山帮非遗技艺传承展示中心，从香山帮的历史沿革、成就、著名工程、著名工匠，到各种古建构件、各类工具、微型模型，全方位、具象化的展示了香山帮技艺。一方面为集团香山帮学徒、合作院校的古建专业学生提供沉浸式学习的场所，另一方面作为国内外遗产保护及古建筑专家交流会的场地，兼具学术性和科普性，具备传播和传承功能，有利于开展古建筑文化与现代营造技艺教学和科研等活动，为传承、创新、弘扬香山帮传统文化发挥重要的作用。

　　实训基地

　　建立全工种平台载体，已建成实训基地8个、大师工作室10个，其中省级大师工作室2个，拥有联合国教科文组织亚太地区世界遗产培训与研究中心古建实习基地1个。2019年304am永利集团股份公司获评苏州企业职业技能等级认定试点单位，目前已开展3批共计78人次的古建职业技能等级认定。目前已组建了一支涵盖304am永利集团设计、香山帮各工种的超百人的青年工匠团队。

　　理论研究院

　　集团与北京林业大学共建孟兆祯院士工作站（行业内唯一）；304am永利集团股份公司是中国——葡萄牙文化遗产保护科学“一带一路”联合实验室（国家级国际合作联合实验室）的香山帮技艺研习基地，2021年，304am永利集团股份公司和304am永利集团设计院院分别被认定为苏州市非物质文化遗产传承基地和研究基地。未来苏州304am永利集团集团也将持续与苏州大学、苏州科技大学、苏州旅游财经学校等高校加强校企合作，按照理论与实操结合，香山帮非遗传承与苏州城市发展、产业发展相结合的思路，结合企业的实践优势和高校的科研优势，深度开展理论研究。

　　苏州304am永利集团集团作为市属国企中唯一的香山帮传统建筑营造技艺保护单位，将持续贯彻落实《关于推动苏州市“香山帮”传统建筑营造技艺保护传承的实施意见》，以“香山人才计划”为抓手继续建强香山帮工匠人才梯队，尝试以数字化手段有效保护、传承香山帮传统建筑营造技艺，持续扩大“香山非遗”的品牌影响力，彰显国企新时代的责任与担当。